SA8000管理體係文件(doc 46頁)

SA8000管理體係文件目錄:
一、目錄
二、前言
三、公司簡介
四、公司組織構架圖
五、童工
六、強迫性勞動
七、健康與安全
八、組織工會自由和集體談判的權力
九、歧視
十、懲戒性措施
十一、工作時間與休息時間
十二、薪酬
十三、政策
十四、管理審查
十五、規劃與實施
十六、對供貨商的控製
十七、處理慮與采取矯正行動
十八、對外溝通
十九、查證管道
二十、記錄

SA8000管理體係文件內容提要:
SA8000（社會責任）管理係統手冊是我公司建立和實施管理係統，是發展，維持及實施相關政策的管理方案，是為控製我公司社會責任及安全衛生損失而建立的；是改善本廠作業環境，勞動條件，加強勞動保護，維護社會責任的指導性文件，其政策與實務是絕對符合標準要求和相關法規規定的。
SA8000（社會責任）管理係統手冊是根據SA8000實施及內容審核及參照ISO9001-1994質量管理標準係統，ISO14OO-1996標準的環境管理係統，BS-8800-1996標準樣式的職業健康與管理要求，當地相關法律法規編寫的。此手冊不受產業、公司規模限製，具有普遍性和適用性，社會發展和國際社會的要求日趨完善，推行SA8000管理係統能改善與工人及相關利益團體的關係，提高企業形象及聲譽，能增強員工的向心力、凝聚力和公司的競爭力。

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