組織運作與管理知識培訓(ppt 33頁)

組織運作與管理知識培訓目錄:
1.組織概述
2.組織基本問題
3.常見組織形式
4.組織運作體係
5.人員配備
6.組織變革

組織運作與管理知識培訓內容摘要：
1.概念:組織設計就是對企業或其它組織開展工作.實現目標所必須的各種資源進行安排,以便在適當的時間和地點把工作所需要的各方麵力量有效地組合到一起的一項管理活動過程.
2.任務
(1)職務分析與設計
(2)部門劃分與層次設計
4.組織設計的原則
-目標至上.職能領先原則
-管理幅度原則
-統一指揮原則
-權責對等原則
-因事設職與因人設職相結合的原則
-簡答題:簡述組織設計的具體任務.
組織設計原則應準確記憶和理解,並能對有關案例進行分析和判斷

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