中國企業職業經理人--創新管理講義(ppt 75頁)

中國企業職業經理人--創新管理講義目錄：
第1章： 創新管理中的關鍵問題
第2章： 創新是一個管理過程
第3章： 開發創新戰略的框架
第4-6章：定位、路徑、流程
第7章： 從市場中學習
第8章： 從合作中學習
第9-10章：建立有效的實施機製

中國企業職業經理人--創新管理講義內容簡介：
管理就一般意義而論，是指一定組織中的管理者通過協調他人的活動，以充分利用各種資源，從而實現組織目標的一係列社會活動過程。
知識創新是指通過科學研究獲得新的自然科學和技術科學知識的過程。（科學研究包括基礎研究和應用研究）。知識創新的目的是追求新發現、探索新規律、創立新學說、創造新方法、積累新知識。知識創新是技術創新的基礎，是新技術和新發明的源泉，是促進科技進步和經濟增長的革命性力量。知識創新為人類認識世界、發現世界提供新理論和新方法，為人類文明進步和社會發展提供不竭動力。
知識創新係統的核心是國立科研機構和教學科研型大學，它還包括其他高等教育機構、企業科研機構、政府部門和有關起支撐作用的基礎設施。知識創新係統的主要功能是知識的生產、傳播和轉移。

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