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人力測評情景模擬(ppt 70頁)

所屬分類:
績效考核
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296 KB
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人力測評, 情景模擬
人力測評情景模擬(ppt 70頁)內容簡介

人力測評情景模擬


第一節、概述
第二節、 主要形式
第三節、 情景模擬的設計
第四節、 情景模擬的操作
第五節、題型示例
第六節、案例精選


案例三:與人談話(時限30分鍾)
比爾·瓊斯是本市某合資企業董事會聘請的外方副總經理,分管生產銷售方麵的工作。他上任後,接連發生下列三件事,假如你是該合資企業的中方總經理,你將如何處理這三件事?
1,主管供應工作的部門經理向總經理請示:昨天,我就本公司部分生產原料的進口問題同比爾·瓊斯先生商量。他提出應向國外合資方采購,我們認為進口原料應擇優、擇謙采購,雙方相持不下。據了解國外合資方提供的原料質量與其它廠商相仿,而價格要高一成。原料進口問題十分緊迫,再拖將影響生產,請示總經理這事咋辦?


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