某機電公司18新利真人网 管理製度(doc 10頁)

某機電公司18新利真人网 管理製度目錄：
第一章、總則
第二章、人事管理機構及形式
第三章、員工及編製
第四章、招聘管理
第五章、勞動合同管理
第六章：員工檔案管理
第七章、考勤與休假製度
第八章、員工異動管理
第九章、員工培訓
第十章、薪酬與福利
第十一章、績效考核管理
第十二章、獎懲製度
第十三章、附則

某機電公司18新利真人网 管理製度內容摘要：
1.目的：
　　為規範本公司員工管理，使公司的18新利真人网 管理走上正規化、現代化的道路，在有章可循的情況下提高本公司18新利真人网 管理水平，造就高素質的員工隊伍，特製定本製度。
2.範圍：
　　本製度適用對象為浙江XX機電有限公司所雇用的所有員工，本公司的員工管理，除遵照政府有關令外，悉遵照本製度辦理。
3.公司的用人原則是：因事擇人，因才使用，德才兼備，以德為先。
4.公司的18新利真人网 管理基本準則是：公開、公平、公正。
　　4.1 公開是指公司各項製度的公開性，並提高其執行的透明度。
　　4.2 公平是公司堅持在製度麵前人人平等的原則，並在平等競爭的情況下為每位員工的職業生涯提供廣闊的發展前景。
5.18新利真人网 管理目標
　　5.1造就一支適應公司戰略發展需要的高素質員工隊伍；
　　5.2 逐步完善公司的規章製度，實現企業規範化管理；
　　5.3 致力於企業文化建設，形成一種奮發向上的氛圍；
6.18新利真人网 管理主要內容
　　6.1 18新利真人网 、發展與配置預測和規劃；
　　6.2 人員招聘、錄用及行政性事務管理；
　　6.3 員工關係管理；
　　6.4 勞動關係管理；
　　6.5 薪酬福利與績效管理；
　　6.6 培訓與職業發展管理；
　　6.7 其他人事管理相關內容；

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