績效考核CSP係統的現代詮釋(doc 4)

幾百萬年前的一個日子，我們的兩位先祖一人牽著兩隻綿羊一人拿著斧頭走到了一起，經過一番商量，祖先甲用兩隻羊換了乙的一把斧頭。然後，兩個人互相看了看，又笑了笑，“我為了你，你為了我，我們就這樣風雨兼程”，他們一人拿著斧頭、一人牽著綿羊，歡快地唱著歌，各自心滿意足地走開了。就這樣，日複一日，年複一年，人類在對等交易相互提供服務中享受著進化的樂趣。

然而，人之初性本真，性相近習相遠。隨著時間老人的健忘，人類社會最初率真的諸多本質漸漸異變了。有了階級就產生了剩餘價值，有了董仲舒就產生了“君臣父子”，有了瘋狂就產生了第一、二次世界大戰，有了濫殺濫吃野生動物就有了“非典”，有了貪欲就有了身陷囹圄的罪犯。社會如此，經濟領域也不例外。隨著生產力的發展誕生了企業——人們組織起來為居民提供產品和服務的單位（國外定義）。然而，日月荏苒，人們也忘卻了企業的本質，不知企業當初為什麼要成立，不知為何到企業裏來，反正就是一個人謀營生的地方麼，反正就是一天八個小時公差到點兒來到點兒走麼——

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