員工教育訓練程序(DOC 17頁)

1. 目的:
為增進本公司所有人員對公司組織,公司管理條例之了解,及專業技能之提升,進行必要的教育和培訓,使之有技能和經驗,以確保人員的素質來滿足工作崗位的需要,並能勝任其工作.強化品質意識,使全廠人員注重產量、質量,並建立人力資源的合理分配,特製訂本程序.
2. 範圍:
本公司所有人員均屬之.
3. 權責:
3.1 行政部人事:
3.1.1 擬定年度教育訓練計劃,送總經理批示推行之.
3.1.2 公司人事教育和人事管理的電腦係統的登錄和管理.
3.1.3 訓練追蹤及效果確認,經考核後登錄.
3.1.4 廠外訓練報名與繳費及外聘講師之聘講.
3.1.5 資格能力証書的存檔和發放.
3.2 相關部門:
3.2.1 訓練及考核評定.
3.2.2 廠內、外訓練需求提出.
3.2.3 教材的撰寫與收集.
3.2.4 資格能力証書的發放要求提出

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