企業績效管理(PPT 96頁)

企業績效管理(PPT 96頁)內容簡介

內容提要
績效管理：一種係統的理解
關鍵環節：工作績效的評價方法
具體事例：績效管理過程的詳細說明

經理向員工找茬
鞭打員工的棍棒
績效低下時使出的著兒
一年一度的煩人的填表

按照上一環節製定的標準，運用恰當的方法對員工的實際行為和工作情況進行考察，以發現已經導致或可能導致績效降低的具體原因。

績效管理的好處
有利於晉升和薪酬管理
有利於管理者和員工對工作績效狀況的了解
有利於員工的職業發展規劃

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