培訓主管崗位職責(doc 6頁)

培訓主管崗位職責目錄：
一．職務目標：
二．主要職責
三．職位要素；

培訓主管崗位職責內容提要：
主要職責：
按照由主到次順序書寫，列舉主要工作內容，用關鍵動詞表述所擔負責任。
（1）根據各分廠、各部門培訓需求，年初製定本年培訓計劃。
（2）製定員工職業生涯發展規劃，幫助員工分析培訓需求，並加以實施。
（3）負責每位員工的教育檔案的整理、保管。
（4）安排、組織平時的各種培訓的實施，並及時進行反饋、評估。
從工作本身的性質、任務的多樣性、獲得指導與幫助的可能性、工作的範圍以及時效性等幾方麵考慮，描述此項工作對於一個受過全麵培訓或已可稱為合格的員工來說，其難易程度。
（1）根據各部門的培訓需求和個人職業生涯發展規劃，擬定並組織實施培訓計劃。
（2）評估每次培訓的效果，並及時反饋，不斷改進。
（3）組織培訓資源，具備一定的培訓能力。
（4）具備一定的組織、協調能力

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