18新利真人网 部培訓發展管理崗位職責(doc 2頁)

18新利真人网 部培訓發展管理崗位職責內容提要：
職責與工作任務：
職責一
職責表述：負責職業生涯發展方案的設計與實施。工作時間百分比：15%
工作任務
1、組織相關領導召開職業生涯輔導會議；
2、建立職業發展檔案，並負責保管與及時更新；
3、發放《員工職業發展規劃表》與《能力開發需求表》，評估員工能力和特長；
職責二
職責表述：負責培訓方案的設計。
工作任務
1、發放員工培訓需求調查表；
2、分析員工培訓需求，結合公司培訓方針，選擇受訓人員；
3、結合公司下一年度的方針目標製定出下一年度並且製定具體實施計劃；
職責三
職責表述：負責員工培訓及相關工作。
工作任務
1、負責對新員工進行培訓；
2、確定培訓講師與場地；
3、打印有關培訓的文件資料、表格、教材等，負責各類培訓班教材資料的準備工作；
4、負責培訓資料、教材等中英文打字及視聽帶的錄製工作；
5、負責於培訓工作相關的圖書、雜誌、培訓資料的購入、保管及借閱工作；
6、負責各種教學設備、儀器的保管、保養工作；
7、協助培訓師準備好視聽教學器材，課後及時檢查並收回保管；
8、對培訓結果進行評估；
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