高級企業培訓師教材架構與串講(PPT 79頁)

高級企業培訓師
學習目標和內容
什麼是企業培訓師
培訓流程
企業培訓師教材各功能模塊
《培訓技術與手段》模塊
《培訓實務》模塊
《培訓評估與質量管理》模塊
模塊示意圖
培訓工具與技術手段模塊
培訓軟技術的兩隻手
工具模塊一、崗位職務描述
什麼是崗位職務描述
崗位職務描述
工作描述表格
影響職務分析質量的因素
回顧：崗位職務描述
工具模塊二、人員素質測評
什麼是人員素質測評
測評工作方案的特點與原則
霍蘭德人職匹配理論的觀點
霍蘭德職業六邊形
一般職業能力測驗
職業選拔的理論
一般職業能力的水平等級
小王的一般職業能力曲線圖
卡特爾16種人格因素測驗
小王的16PF人格曲線圖
麵試的分類
麵試方案的要素
麵試環境的設計
麵試內容的設計
麵試評價表的設計
人員素質測評的理論基礎及特點
測評工具的主要測量指標
回顧：人員素質測評
工具模塊：現代培訓技術應用
培訓實務模塊
實務模塊一：培訓項目開發
策劃與開發的關係
五、製定培訓規劃
實務模塊二：培訓課程開發
實務模塊三：培訓教材開發
教材結構回顧
..............................