安全教育管理及培訓製度大全(最新精編)(20個doc)

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安全教育管理及培訓製度大全(最新精編)(20個doc)目錄：
一、學校安全教育製度
二、安全教育製度
三、安全教育製度（一）
四、安全教育製度（三）
五、安全教育製度（二）
六、安全教育製度（五）
七、安全教育製度（六）
八、安全教育製度（四）
九、安全教育培訓製度(二)
十、安全教育培訓製度（一）
十一、安全教育管理製度（一）
十二、安全教育管理製度（二）
十三、安全生產培訓、教育製度
十四、安全生產教育製度
十五、安全生產教育培訓製度
十六、安全生產教育培訓考核製度
十七、工廠安全教育製度
十八、校園安全教育製度
十九、煤礦安全教育與培訓製度
二十、談談我廠的安全教育製度

安全教育管理及培訓製度大全(最新精編)(20個doc)內容摘要：
其中《學校安全教育製度》簡介如下：
學校安全工作事關廣大師生員工的生命和財產安全，事關教育改革、發展、穩定的大局，根據上級教育行政部門有關安全教育意見與精神，結合本校實際，特製訂安全教育措施和製度如下：
一、安全教育措施
1、成立安全工作領導小組，全麵領導學校安全工作
每學期的第二周組織召開安全辦公會，對各部門存在的安全問題，提出處理辦法及措施；建立安全問題月檢查製度，每月組織一次安全大排查，對排查的問題責任到人，限期整改。
2、加強宣傳教育，強化安全意識
（1）每學期學校開展一次“安全教育月活動”。舉行（辦）一次安全教育（知識）講座、觀看安全教育錄像等相關的形式多樣的安全教育活動。利用升旗儀式、主題班會、宣傳櫥窗、廣播、懸條幅、張貼標語等途徑廣泛宣傳安全工作的重要性與緊迫性，講解安全知識，強化師生安全意識；
（2）定期召開家長座談會，建立學校、社會、家庭“三結合”的安全教育網絡；
（3）利用每年的安全教育宣傳周活動，強化安全教育，提高師生的安全防範意識和自我保護意識。
（4）每學期組織全校師生進行一次安全疏散、安全自救的演練。
二、安全教育責任製
為確保安全教育落到實處，明確安全職責，增強安全防範意識，特製定崗位責任。
1、校長職責
（1）對學校安全工作負總責，製訂切實可行的安全教育製度；
（2）加強對各職能部門的督促檢查，落實安全製度；
（3）定期召開會議，專題研究有關安全工作新情況、新問題，保障學校安全，做到警鍾長鳴；
（4）切實解決學校安全工作的不安全隱患，建立嚴格的外出活動報批製度。
2、總務處職責
（1）及時進行校舍安全檢查，發現問題及時報告；
（2）加強對食堂從業人員的教育，嚴把食品衛生質量關；
（3）經常對教育設施進行安全檢查，確保設施安全可靠，加強財產和經費的安全管理，嚴防失竊；
（4）加強學校用電安全，定期組織對用電設備進行必要的檢查。

其中《工廠安全教育製度》簡介如下：
　安全教育製度
　　第一節 入廠教育
　　第一條 新入廠人員（包括新工人、合同工、臨時工、外包工和培訓、實習、外單位入本廠的人員等），均需經過總廠、各廠公司、車間班組三級安全教育。
　　（1）總廠級教育（一級）由總廠勞資部門負責組織，職培中心進行管理。安全技術、工業衛生與防火（公安）部門負責教育。教育內容包括：黨和國家有關安全生產的方針、政策、法規、製度及安全生產重要意義，一般安全知識，本廠生產特點，重大事故案例，廠規廠紀以及入廠後的安全注意事項，工業衛生和職業病預防等知識，並經考試合格，方準分配各廠、公司。
　　（2）各廠、公司自行招收的合同工、臨時工（含農民季節工等），安全教育由各廠公司自己組織。
　　（3）各廠、公司教育（二級），由各廠（公司）主管領導或安技部門負責教育。教育內容包括：本單位生產特點，主要設備性能、工藝流程，安全技術規程（操作法）和有關規章製度，事故教訓，防火防爆，防塵防毒知識及安全注意事項等，並經考核合格，方準分配車間。
　　（4）車間（班組）級教育（三級）由車間主任負責組織，安全員配合進行教育。教育內容包括：車間生產特點，崗位安全技術規程和有關的規章製度，主要設備結構原理，操作注意事項，崗位責任製，事故案例及預防措施，安全裝置和工（器）具，個人防護用品，防護器具和消防器材使用方法等。
　　每一級的教育時間，應按有關規定執行。
　　第二條 各廠（公司）內部調動（包括車間內調動）及脫崗半年以上的職工，必須對其再進行二級或三級教育，然後進行崗位培訓，考試合格後，成績記入《安全作業證》內，方準上崗作業。
　　第三條 凡經總廠勞資部門轉崗的職工，由總廠勞資部門負責統一組織，職培中心負責管理安技部門，工業衛生與防火（公安）部門負責教育，經考試合格後，方可另行分配工作。
　　第四條 凡是新入廠的職工，各廠、公司（含總廠機關、處室）要根據三級教育“登記卡片”，對考試成績合格者方可發給個人上崗勞動保護用品。然後將卡片返回總廠安技部門存檔。總廠安技部門要做好監督檢查工作。
　　第五條 進入企業參觀、臨時學習人員，職培中心負責對其進行安全注意事項教育，並指派專人負責帶隊。參加學習人數不宜過多。職能人員參加勞動亦應接受有關單位相應的安全教育。
　　第二節 日常教育
　　第六條 各級領導和職能部門要對職工進行經常性的安全思想、安全技術和遵章守紀教育，不斷增強職工的安全意識和法製觀念。定期研究職工安全教育中的有關問題。
　　第七條 有條件的廠、公司應設安全教育室或教育陣地，每年應舉辦一次或多次安全技術、工業衛生學習班。充分利用安全教育室及教育陣地，采用展覽、宣傳畫、安全專欄、報刊雜誌、簡報等多種形式，以及先進的電化教育手段開展對職工的安全和工業衛生培訓教育。
　　第八條 各廠、公司要定期開展安全活動，班組安全活動每周一次（即安全活動日）。並要製定相應的安全活動計劃。
　　第九條 在大修或重點項目檢修，以及重大危險作業（含重點施工項目）時，各廠、公司的安技部門應督促指導各檢修（施工）單位進行檢修（施工）前的安全教育，並報總廠安技部門。
　　第十條 職工違章及重大事故責任者和工傷人員複工，由各廠、公司安全部門負責進行安全教育，並將教育情況記錄“安全作業證”內。
　　第十一條 新提升或新調轉的領導幹部，必須接受幹部任職前安全教育，經考試合格後，方可從事領導工作。
　　第十二條 日常教育的時間，應符合（83）化生字第0154號文件有關規定。
　　第三節 特殊教育
　　第十三條 特殊作業人員必須按《特殊作業人員安全技術考核管理規則》（CB5306—）的要求進行安全技術培訓考核，取得特殊作業證和本單位的《安全作業證》後，方可從事特殊作業。
　　第十四條 特殊作業人員變動，各廠、公司應出書麵報告，經總廠勞資部門審定，並經專業技術培訓後，方可安排該項專業工作。
　　第十五條 特殊作業人員由各廠、公司機動（設備）及其車間工程技術部門負責管理。總廠生產、機動、安全部門負責進行定期考核和按期組織複審。
　　第十六條 在新工藝、新技術、新設備、新材料、新產品投產前，各廠、公司及時擬定安全操作規程，對崗位作業人員和有關人員進行專門教育，考試合格後，方可進行獨立作業。
　　第十七條 發生重大事故和惡性未遂事故後，總廠安技部門或生產部門組織有關人員進行現場教育，吸取事故教訓，防止類似事故重複發生。

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