員工培訓製度設計方案(PPT 43頁)

一、培訓製度方案設計概述
員工培訓基本程序
員工培訓方案流程圖
人員培訓管理製度
培訓計劃的組織及程序
外聘培訓流程檢查單
二、培訓需求評估
1 、培訓需求評估的方法
（一）工作分析
（二）績效考核
（三）具體項目調查
（四）部門或個人培訓申請報告
2 、各種需求分析資料的整合
3 、培訓需求報告的撰寫
三、培訓計劃
四、培訓實施
五、培訓評估
培訓計劃的具體實施
營銷培訓的組織管理
完整的年度營銷培訓計劃應該包括下列各方麵的內容
按項目列示的年度培訓計劃
按月度列示的年度培訓計劃
崗位培訓說明書
銷售培訓的發展階段
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