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員工福利委員會辦事製度(doc 2頁)

所屬分類:
人事製度
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22 KB
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相關資料:
員工福利, 委員會, 辦事製度
員工福利委員會辦事製度(doc 2頁)內容簡介
員工福利委員會辦事製度內容提要:
(一)本會為確定工作人員職責,便利會務處理,特訂定本細則。
(二)本會職責及會務的處理,除法令及本會組織簡章另有規定外,悉依本細則行之。
(三)本會為本公司職工福利事業的決策機構。
(四)本會主任委員的任務如下:
1.召集、主持委員會議,並執行其決議。
2.業務計劃、工作報告、經費、預決算的提出研議及工作人員的提請任免。
3.策劃、指揮、監督本會及所屬單位的業務、經費、人事。
4.代表本會總理一切會務。
(五)本會委員的任務如下:
1.參加委員會議研擬提案。
2.提出有關福利事業的研究,推動改進事項的建議。
3.堅行本會推定及主任委員分配事項,並提出報告。

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