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內部審計監察管理辦法(DOC 40頁)

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內部管理
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內部審計, 審計監察, 監察管理, 管理辦法
內部審計監察管理辦法(DOC 40頁)內容簡介
第一章總則
第七條審計人員資格要求:具有大專以上財務、審計、建築工程專業學曆,
或取得國家認可的會計師任職資格證書、國際注冊內部審計師、工程師、
工程造價師,從事財務工作10年以上,從事審計工作3年以上。
第七章離任審計
第三章法務組工作職責
第九條內部審計監察人員不得接受被審計單位的宴請、禮品,不得索賄受賄,
不得利用職權為個人謀取私利,不得隱瞞審計查出的違法違紀問題。
第二條審計監察部是宏立實業股份公司整體經營、管理、發展戰略目標的管理、
監督、審計、谘詢部門,防範公司經營風險,規範公司管理,工作重點是做好事前審計工作。
第二章審計監察機構和人員
第五章審計組工作職能
第八條內部審計監察人員開展正常的內部審計監察工作不受公司其他部門
或者個人的幹涉和阻撓。任何部門和個人不得打擊報複內部審計監察人員。
第八章後續審計
第六章內部審計項目
第十一條內部審計監察人員對其在執行職務中知悉的國家
秘密和被審計監察單位的商業秘密,負有保密的義務。
第十四條審計時間
第十條內部審計監察人員辦理審計監察事項,
與被審計監察單位或者審計監察事項有利害關係的,應當回避。
第四條審計監察部範圍
第四章稅務籌劃組工作職責
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內部審計監察管理辦法(DOC 40頁)

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