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突破企業以展瓶勁成長與變革.ppt51

所屬分類:
企業變革
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相關資料:
突破企業, 成長, 變革
突破企業以展瓶勁成長與變革.ppt51內容簡介
管理培訓特點
基於經驗
專業=基礎+細節
“知”易“行”難
1939年9月1日,德國入侵波蘭;
1940年羅斯福總統製定國家發展目標;
1941年6月,哈佛開設精英訓練課程AMP;
掌握最嚴峻條件下獲勝的策略知識,獲得對商業的鳥瞰——一個一般可能要花費數年才能獲得的全麵視野。
2001年4月,北大案例中心啟動中國成長企業發展計劃(EDP);
正規密集訓練——與普通商學院課程不同;
探索實現目標的更加途徑的觀點、洞見、視野和啟示;
訓練在麵臨最困難、最複雜、有時甚至是令人恐懼的情況下果斷決策並堅決執行的勇氣和能力;
讓參與者麵對超出它們知識基礎和才能的問題、挑戰和解決方案,來使參與者進入最佳狀態,拓展參與者的眼力。
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