以人為本創建現代企業管理團隊教材(PPT 72頁)

1、管理團隊產生的原因分析
權力和威望從個人向團隊的這種轉移與我們這
個時代的風氣有一定的關係。
權力的集中容易導致腐敗的發生，因此更好的
辦法就是分權。
從業人員受的教育水平越高，他們要求在管理
中有自己的發言權的願望也就越強烈。
對於很多人來說，所有重大的決定都由一個人
說了算，這無論是從心理角度還是從智力角度
來看都是不能接受的。
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