工作分析與職務說明書1(PPT 35頁)

各位助理，大家好！
兩年前，在各位的共同努力下，我們在短期內便完成了公司138個崗位的職務說明書。
正因為當時時間短，任務重，職務說明書在使用的兩年中，我們不斷發現很多不符合項，因此，現在，我們計劃再用兩個月時間進一步完善。下麵，我講一些具體的操作方法和基本要求，請大家遵照執行。
工作分析，是指根據工作內容，分析工作的性質、繁簡難易、責任重輕，執行工作應具備的學識技能與經驗，進而製定擔任工作所必需的資格和條件。
在瞬息萬變的工作環境中，一個適當的工作分析體係是至關重要的。新的工作不斷產生，舊的工作要重新設計和改進。參考一份幾年前所做的工作分析可能會得到不夠確切的數據資料。但重要的是，工作分析可幫助組織察覺環境正發生變化這一事實。

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