企業員工管理手冊(doc 79頁)

企業員工管理手冊目錄：
第一章 總 則
第二章 獎 勵
第三章 處罰
.....................

企業員工管理手冊內容提要：
按第十條處罰：
1、工作時間聚眾閑聊，大聲喧嘩，發生口角，不服管理者；
2、遲到、早退或委托他人簽到、受委托為他人簽到者；
3、無故曠工一天以內者（參照《工作考勤製度》確定）；
4、中午喝酒影響工作者（陪同客人就餐等特殊情況或經批準的除外）；
5、吵架、謾罵、鬥毆未致傷者；
6、聚眾賭博或有傷風化者；
7、工作時間私自外出、擅離職守者；
8、工作時間偷睡懶覺、看閑書、雜誌和報紙；
9、違犯公司規定，不佩戴上崗證、牌者；
10、違犯就餐規定，浪費飯菜者；
11、工作效率低下，完不成工作任務者；
12、挑撥離間，造謠惑眾，誣陷他人，破壞團結，尚未造成嚴重後果者；
13、不準時參加會議，不遵守會場紀律者；
14、工作不認真，敷衍馬虎致使工作出現差錯者；
15、與住戶發生糾紛，影響企業形象者；
16、其它方麵行為不良，情節較輕者。
電話使用製度：
一、禁止員工用企業電話辦理個人私事。
二、嚴禁撥打信息台電話，撥打長途電話要做好登記。
三、外線電話非企業員工不得撥打，因公電話應做紀錄。
四、樹立效率觀念，電話語言要簡潔，嚴禁短話長說拉家常。
五、外線電話由專人負責，認真做好重要通信紀錄，無故多支的話費由負責人墊付。
六、電話費使用注意節約，內線電話能解決問題的，絕不用外線電話，嚴禁在通話中嬉鬧、逗樂。
七、通話中要文明用語，維護企業形象。
八、內線報修電話禁止長時間占用。
九、愛護電話設施，使用電話要輕拿、輕按、輕放。
十、下班後，非值班人員禁止使用外線電話。

..............................