某超市外派員工生活補助與休假製度彙編(DOC 6頁)

1. 目的
2. 適用範圍
3. 術語或縮略語
4. 職責
5. 外派員工生活補助與休假管理
6. 監督與檢查
7. 附則
．目的
為適應公司業務拓展需要，規範外派工作管理，
保障外派員工工作和生活需要，特製定本製度。
2．適用範圍
2.1本製度適用於由公司所在地派駐到公司所在地行政
區以外地區工作且家庭不在工作城市的員工。
2.2不適用於本製度的有：
（1）年薪製的高管人員；
（2）到派駐地工作後，與當地人結婚，有非租用固定住房的員工；
（3）到派駐地工作，可與父母共同生活的未婚員工；
（4）派駐到加盟中東前原生活與工作所在地且在當地有固定住房的員工；
（5）派駐到港、澳、台地區及國外的員工。
3．術語及縮略語：無
4．職責
人事行政部負責審核外派人員的補助資格；
財務部負責審核外派人員補助資格以及兌現各項補助。
5．外派員工生活補助與休假製度
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