某會館員工管理製度(doc 7頁)

某會館員工管理製度內容提要：
一．員工本著互尊互愛、齊心協力、吃苦耐勞、誠實本分的精神、尊重上級，有何正確的建議或想法書寫成文字報告交於上級，會館將會做出合理彙報。
二．員工必須嚴格服從會館的各項任務、不得損毀會館形象、透露會管的內部資料。
三．員工上班不得遲到、早退、曠工；上班時間內嚴禁串崗閑聊、嬉笑打鬧、賭博喝酒、禁止在公共場所內吸煙、吃飯吃零食、睡覺、長時間接聽私人電話、禁止使用客用電話，禁止剪指甲、摳鼻、剔牙，在打哈欠、噴嚏時用手遮掩住。上班期間不做與本職無關的事。
四．員工個人衛生要做到整潔清爽，衣帽整潔，上班時必須身穿工作服，工作服由會館發放，員工有責任保管好自己的工作服；佩戴工牌號，不戴工牌號扣人民幣5元，遺失或損壞工牌急需補發，補發者應付人民幣10元；離職時須把工作服和工牌號交回會館，如不交回或損壞，須交付成本費。
五．員工工作服隨時保持幹淨、整潔；男員工頭發不的過耳和衣領；女員工應梳理好頭發，禁止塗抹有色指甲油，肉色統襪不得露於裙外；隻允許佩戴手表、婚戒及無墜耳環。
……
..............................