企業文化培訓課程講義(ppt 61頁)

第一章 解剖企業文化—認識企業DNA
第二章 企業文化在中國
第三章 企業文化模型
第四章 企業文化塑造實操方法與流程
第五章 理念的提煉及創新
第六章 企業文化基石
第七章 企業文化的對外傳播
第八章 管理價值觀
第九章 品牌文化與企業價值觀
第十章 企業文化與管理心理學
第十一章 企業文化與溝通
第十二章 企業倫理與企業文化
第十三章 跨文化管理中的戰略管理和18新利真人网
第十四章　合資企業的跨文化管理

前言：
中國企業能夠勝出，並不是僅僅去模仿國外所謂的“先進”的管理模式，而在於能否創新出屬於“中國”式的管理模式。
人類因夢想而偉大，企業因文化而繁榮!
企業文化就是企業哲學指導下的企業共同價值觀體係！
製度是讓想犯罪的人犯不了罪，文化是讓有機會犯罪的人不 願意犯罪!
企業的首席企業文化設計師是企業家!
管理無定勢，管理最佳境界在於無招勝有招！
唯有文化不能國際化
第一章 解剖企業文化—認識企業DNA
企業文化是什麼-“企業文化如水”論
經盛對企業文化的定義，可以用“企業文化如水”論來闡述
第一，企業文化是“柔情似水”
第二，企業文化是“水滴石穿”
第三，企業文化是“如魚得水”
第四，企業文化是“滴水之恩，湧泉相報”
第五，企業文化是“水到渠成”
第六，企業文化是“水能載舟亦能覆舟”

..............................