崗位責任考核係統實施的基本程序(ppt 54頁)

崗位責任考核係統實施的基本程序目錄：
1. 理解崗位責任考核係統實施的目的及意義
2.掌握實施崗位責任考核係統相關的技能
3.熟悉崗位責任考核係統實施的基本程序
4.知曉崗位責任考核係統的監管實施要點

崗位責任考核係統實施的基本程序內容簡介：
對過程的考核主要考核相關的行為頻度，這就是行為表現的考核。考核人與被考核人就被考核人工作目標或工作任務的完成情況以及工作中存在的問題進行麵談（進行業績反饋和業績指導）。
崗位責任管理是每一個管理者必須掌握的管理技能，考核是崗位責任管理的重要環節，我們要通過考核機製的推行和不斷完善，提高各級管理者對崗位責任管理的認識和重視，為在集團公司全麵推行崗位責任管理打下基礎。

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