邵逸夫醫院人事管理討論(ppt 30頁)

1. 人事基本情況
2. 人事管理舉措
3. 人事管理中的問題
內 容 提 綱
（一）人事體製
全員聘用合同製
崗位等級工資製
嚴格的員工考核製度
規範化的員工培訓製度
建立員工的激勵機製
（二）人員構成
（三）行政職能部門
二、人事管理舉措
（一）構建新型組織結構
（二）建立全員聘用製
（1）醫院員工的招聘程序
用人部門主管在招聘工作中的職責
（3）醫院員工崗位設定要素
（4）全員聘用製實施程序
（5）聘任工作中的幾點體會
（三）院內崗位等級工資製
崗位工資等級表
製定崗位工資步驟
崗位工資的意義
職稱評、聘分開製度優點和難點
（四）建立係統的員工培訓製度
（五）執行嚴格的員工考核製度
（七）建立員工激勵機製
小 結

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