某公司建設規章製度彙編(PPT 36頁)

企業文化
企業文化：樹企業形象，創優質工程
企業宗旨：優質建設，以質為根
企業理念：質量為先，信譽為重，管理為本，服務為誠
企業目標：令顧客滿意，使員工自豪，讓社會敬仰
團隊精神：見人低一等，有利讓一分，遇難幫一把，謀事商一籌
組 織 結 構
員工行為規範
1、上班時，所有員工統一著工作服，要求幹淨整潔；所有員工均要佩戴工牌。
2、上班時間不得在辦公區內吸煙；
3、必須保持各自辦公區整潔，不得雜亂無章；
4、下班、外出辦公桌麵必須清理幹淨，文件資料必須擺放整齊，
辦公椅堆放在桌子前麵或靠近辦公桌；
5、員工自行領取的物品應自行保管，如有損壞應及時反饋到行政部，
將可更換的物品進行更換，如物品遺失，則由該員工自行賠償。
6、打卡納入考勤，上下班應自覺打卡，不按時打卡或部門負責人未簽字視為缺勤處理。
員工行為準則
一、公司員工接待禮節
1、工作中遇見上門谘詢的客戶或其他公司辦事人員在初次接待不知對方姓名的情況下，
稱呼對方：先生、女士、小姐、老師（根據年齡決定稱呼）。
2、根據外訪人員找部門提供相應的服務，不能明確外訪人員來意的，
一律交由行政部門安排，不得擅自將外訪人員帶至總經理或董事長處。
二、行為
1、員工外出公幹前，其負責的辦公設備在沒有人借用的前提下，必須將設備關閉後才能離開；
2、嚴禁在公共場合亂扔物、垃圾及煙頭，積極做好消防安全工作；
3、文明禮貌，微笑服務，熱情善待每一位顧客。
員工崗位職責
一、部門負責人崗位職責
1、積極學習崗位專業知識，努力提高部門管理能力，增強執行公司部門運作程序及製度落實的勁度；
2、精通本職業務，積極負責地作好本職工作；
3、熟練掌握和認真管理部門配備的所有辦公設施。使其經常保持良好狀態；
4、尊重、關心、愛護下級，團結同事，處處為下級做表率；
5、嚴格保守公司及部門的商業秘密，遵守安全規定，防止事故的發生；
6、認真加強員工的管理，嚴格組織紀律、工作紀律，確保公司的決定決議及各項規章製度落到實處；
7、做好其他相關日常的管理工作。
二、員工崗位職責
1、服從政令，聽從指示，積極完成上級下達的各項任務；
2、刻苦學習，熟悉掌握業務知識；
3、積極參加公司組織的活動，不斷提高業務素養；
4、嚴守公司製度，服從管理，尊重領導，團結同事，樹立集體榮譽感和團隊精神；
5、自覺愛護公物，不得隨意損壞，定期維護公共設施；
6、積極學習行業知識，不斷提高工作能力；
7、遵守安全，嚴守公司秘密。
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